Fokusthema „Psychische Gesundheit“
von INSPIRATION: Bevor jemand bei der Lektüre des Beitrags abwinkt und der Meinung ist, so etwas könnten sich nur große Unternehmen leisten, eine Bitte: Urteilen Sie nicht zu früh! Es geht…
Suchergebnisse für: Gesundheit
Mentale Gesundheit
WEBTALK: Psychische Erkrankungen sind auf dem Vormarsch, regelmäßig werden uns neue Zahlen präsentiert, die alarmieren sollen. Aber während Rückenschmerzen und Grippe irgendwie für die meisten von uns unmittelbar nachvollziehbar erscheinen,…
Bücher / Gesundheit / Stress
Gesundheit geht jeden an
von …nicht nur Studierende. Zu Beginn werden die Themen „Gesundheit“ oder „Gesundheitspsychologie“ beschrieben – samt möglichen Abgrenzungen, insbesondere aber auch Verweisen zu anderen, verwandten Disziplinen. Daran schließt sich der ebenso diffizile…
Schlüsselrolle der Führungskräfte
von REZENSION: Karin Struhs-Wehr – Betriebliches Gesundheitsmanagement und Führung: Gesundheitsorientierte Führung als Erfolgsfaktor im BGM. Springer 2017. Die Umsetzung von Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) hakt im Unternehmen an den Führungskräften. Das zeigen…
Von wegen Gesundheit
…sind sinn- und wirkungsvoll? Welche Aufgabe sollen Führungskräfte in Sachen Gesundheitsförderung übernehmen? Wie hält es der Arbeitsmediziner in seiner Rolle als Arbeitgeber und Führungskraft in Sachen Gesundheitsförderung im eigenen Unternehmen?…
Gesundheitskulturindex
…Aber die Leiterin des Globalen Gesundheitsmanagements bei SAP winkt ab. Es geht ihr nicht um Wissenschaftlichkeit, sondern darum, „das Thema Gesundheit und Wohlbefinden aus der Nice-to-have-Ecke herauszubringen.“ Soll bedeuten: Bei…
Fehlzeiten – das Kind mit dem Bade ausschütten
…Kombination dieser Datenquellen ermöglicht ein differenziertes Verständnis betrieblicher Gesundheitsrisiken und Potenziale.“ Man erhält für die Gestaltung gesundheitsförderlicher Arbeitsbedingungen nicht nur eine evidenzbasierte Grundlage, sondern stärkt auch die Partizipation der Beschäftigten…
StaffCare – das Thema Gesundheit angehen
INSPIRATION: Dass es sinnvoll ist, dass Führungskräfte mit ihren Mitarbeitenden nicht nur formal, sondern auch informell sprechen, sollte Allgemeinwissen sein. Vor allem bei gesundheitsbezogenen Themen ist das wichtig. In Zeiten,…
Auf der letzten Rille
…„Die Belastungen der körperlichen und psychischen Gesundheit von Beschäftigten sind in den vergangen zwei Jahren extrem gestiegen,“ resümiert Autorin Katharina Schmitt (Woran das Gesundheitsmanagement krankt). Pandemie und Krieg haben Spuren…
Alarmsignal
…die eigene Gesundheit. Hilft dieses Wissen? Oft eher nicht. Dann kommen die Gesundheitsexperten, kleben uns Pflaster und Kabel auf die Brust und zeigen uns anschließen Verläufe mit roten und grünen…