Psycho-Boom?
von INSPIRATION: Ein schwieriges Thema, bei dem es mir schwerfällt, eine Position zu beziehen. Es geht um die Feststellung, dass immer mehr Menschen bereit sind, über ihre psychischen Probleme zu sprechen …
Wo die Häsin im Pfeffer liegt
von INSPIRATION: „Online“ geht auch, haben wir in Corona-Zeiten gelernt. Das Leben muss ja irgendwie weitergehen (Hape Kerkeling). Aber wie geht Führung im virtuellen Setting? Welche Rolle spielen dabei Körper und …
Da sagst Du was …
INSPIRATION: „Ich weiß nicht, was ich gesagt habe, bevor ich die Antwort meines Gegenübers gehört habe“ (Paul Watzlawick). Das ist richtig, aber weitem nicht die ganze Botschaft. – Erhellendes über …
Muße in der Sauna?
INSPIRATION: Eine ganz ernst gemeinte Frage: Welche Routinetätigkeit würden Sie sich gerne von künstlicher Intelligenz abnehmen lassen? Mal zurückgeschaut: Mit der Hand spülen brauchen viele schon lange nicht mehr, mit …
Von wegen: Debattierklub
PRAXIS: Im Unternehmen ist der Austausch verschiedener Meinungen und Perspektiven nicht nur wichtig, sondern überlebensnotwendig. Leider hat man es nicht überall gelernt, konstruktiv zu streiten. Vielleicht sind diese Tipps hilfreich. …
Hamels eifrigster Schüler
INSPIRATION: Mutig ist es, das kann man nicht anders sagen. Da macht sich ein CEO auf, ein Unternehmen umzukrempeln – was erst mal nichts Neues ist. Aber in diesem Fall …
Die Digitalisierung des Coachings
INSPIRATION: Mitten in der Corona-Pandemie sieht sich der Coaching-Markt mit disruptiven Veränderungen konfrontiert. Das Face-to-face-Coaching, lange der „Gold-Standard“ im Business, ist aufgrund der Kontaktbeschränkungen nicht mehr möglich. Die Branche entdeckt, …
Noble Profession
INSPIRATION: Zwei Top-Manager erklären, warum es eine Initiative wie „Next Management“ braucht. Ausgerufen wurde sie vom Global Peter Drucker Forum, die wesentlichen Forderungen lassen sich ziemlich einfach zusammenfassen: Die Unternehmen, …
Die arbeitenden Toten
INSPIRATION: Die Berichte über Menschen, denen ihre Arbeit keine Freude mehr bereitet, die sich innerlich zurückziehen, emotional erschöpft sind und nur noch das Nötigste tun, häufen sich. Ebenso die Beiträge, …
Warum seriös, wenn es auch dilettantisch geht?
INSPIRATION: Das muss man mal loben: Wirtschaftspsychologie-Professor Kanning erforscht systematisch das Thema Personalauswahl. Und fördert dabei immer wieder neue Erkenntnisse zutage. Also vor allem seine Studierenden. Das ist zumeist erhellend. …