Hau weg den Scheiß!?
von KRITIK: Ist das Bürokratie? Oder kann das weg? Wird im Unternehmen nicht insgeheim eine Menge unnützer Arbeit geleistet? Also die da unten, oder die da oben; die da vorne oder …
Schlagwort: Arbeitsgestaltung
Risikoaverse Versicherungsmentalität
INSPIRATION: Was ist bloß aus New Work geworden? Ist die Modewelle endgültig durch? Wird im Unternehmen nun wieder mit harter Hand regiert? Oder soll der neue Heilsbringer KI es richten? …
Rodeo-Ritt mit der KI
INSPIRATION: Zunehmend lassen sich fundiert kritische Perspektiven auf KI ausmachen: Der Trend zur Denkfaulheit beispielsweise oder die Gefahr emotionaler Abhängigkeit – über all das haben wir schon berichtet. Nun gerät …
Komm mit Mann (oder Frau)!
INSPIRATION: Warum sollte man sich das freiwillig antun: Ehrenamt? Freiwillige Feuerwehr, Rettungsdienst, Such- und Rettungsteam oder Bevölkerungsschutz. Wie kommt es zu Commitment unter Hochrisikobedingungen? Zuletzt erst haben wir über Freiwilligenorganisationen, …
Parasiten-in-the-Loop
INSPIRATION: Haste mal ‘nen Euro? Kennen wir. Die wohlmeinende Spende wird umgehend in Alkohol oder harte Drogen umgesetzt. Glauben Sie nicht? Schlagen Sie alternativ dem Bettler mal vor, Essbares für …
Statt Hamsterrad
INSPIRATION: Hybrides Arbeiten ist das neue Normal. Diese Botschaft haben wir schon mehrfach gehört. Mitarbeitende finden es klasse. Führungskräfte weniger. Warum eigentlich? Die Effekte von Homeoffice sind doch positiv. „Seit …
Unschärferelation
KRITIK: Was ist der Stand der Forschung zum Thema KI? Das ist kaum in einem Satz zu sagen. Erstens, weil die Entwicklung so stürmisch verläuft. Zweitens, weil das Anwendungsfeld dermaßen …
Farb- und Stilberatung für Videokonferenzen
KRITIK: Ist das nicht mal eine praktische und relevante Fragestellung für die Forschung? Definitiv! Denn mal liest in der Regel nur Beraterlatein zum Thema. Schauen wir uns also die Ergebnisse …
In der Kürze liegt die Würze
von REZENSION: Peter Michael Bak – Arbeits- und Organisationspsychologie. Eine Einführung – kompakt, prägnant und anwendungsorientiert. Springer 2024. Bereits während seines Studiums vor etlichen Jahren wurden dem Rezensenten im Bereich „ABO-Psychologie“ …
Auf Sparflamme
KRITIK: Die kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) fallen oft durchs Raster der Forschung. Daher sind empirische Daten aus dem Feld interessant. Diese Befunde zum „Homeoffice-Effekt“ stimmen aber eher nachdenklich. Die …