Coach oder Führungskraft
von KRITIK: Es gibt, glaube ich, nichts, was eine Führungskraft nicht können sollte – soll heißen: Eine Führungskraft muss alles können. Unter anderem eben auch Coaching. Das vor allem, glaubt man …
Autor: Johannes Thönneßen
Dipl. Psychologe, Autor, Moderator, Mitglied eines genossenschaftlichen Wohnprojektes. Betreibt MWonline seit 1997. Schwerpunkt-Themen: Kommunikation, Führung und Personalentwicklung.
Change-Mythen widerlegt
INSPIRATION: Es ist grade ziemlich modern, gängige Überzeugungen als Mythos zu bezeichnen und sie dann zu widerlegen. So zum Beispiel einige Annahmen darüber, wie Change funktioniert. Offenbar nicht so, wie …
Haifischbecken
KRITIK: Möchten Sie sich mal so richtig gruseln? Dann lesen Sie das Interview mit einem ehemaligen Manager der Discount-Branche („Der Mensch ist Material„). Oder lesen Sie gleich sein Buch (Fressen …
Authentisch sein
KRITIK: Ich mag die Kolumne von Rolf Dobelli zur „Kunst des guten Lebens“. Aber mit dem Tipp, sich eine „zweite Persönlichkeit“ zuzulegen oder einen inneren „Außenminister“ habe ich so meine …
Archäologie des Scheiterns
PRAXIS: Nicht nur bei gescheiterten Projekten, ganz allgemein nach einer „Scheitererfahrung“ möchte man am liebsten zur Tagesordnung übergehen und einen Mantel des Schweigens über die Geschichte breiten. Wer sich damit …
Politische Äußerungen
KRITIK: Da kann ich mich tatsächlich aufregen. Was ist das denn für eine Frage – sollen oder dürfen sich Manager zu politischen Themen äußern? Natürlich dürfen sie – wie jeder …
Der Coach als Zehnkämpfer
INSPIRATION: Sie werden engagiert, um einen Mitarbeiter zu coachen, aber schon bei der Auftragsklärung wird deutlich, dass dieser nicht der einzige ist, der Beratungsbedarf hat. Für Coaches wird es immer …
Querspieße
INSPIRATION: Alle Welt redet von Netzwerken, bei Toyota scheint das für alle Ebenen schon lange Alltag zu sein. Dort nennt man das „horizontale Verbindungen“. Um solche zu schaffen, lassen sich …
Einfach reden
INSPIRATION: Diesem Thema werden in dem Buch „Toyotas Geheimrezepte für die Mitarbeiterentwicklung“ mehrere „Lektionen“ gewidmet, und ich finde, es können gar nicht zu viele sein. Dabei ist die Botschaft einfach: …
Die Führungskraft als Trainer
INSPIRATION: Wer schult in Ihrem Unternehmen eigentlich die Führungskräfte? Bei Toyota gilt die Regel, dass alle Schulungen intern durchzuführen sind, auch die Führungstrainings. Da liegt es nahe, dass hierfür die …