Down to Earth
von …Autor Jens Großmann (Eine gute Investition in die Zukunft, aber kein Selbstläufer) zeigt schön auf, wie das funktioniert und warum das etwas bringt. Da fährt eben keine Kolonne stumpf die…
Suchergebnisse für: Zukunft
Coaching mit Wumms!
…ein Foto ziert, das das Thema illustriert. Auf der Rückseite findet sich ein Erklärtext, der das Ziel beschreibt (z.B.: „Vergangenes loslassen/sich auf die Zukunft konzentrieren“) sowie die Funktion oder den…
Nie mehr Schlange stehen
von …im Krankenhaus als Patient die notwendige Fürsorge erhielten? Die Brand eins hat in ihrem Schwerpunkt „Service“ spannende Beispiele gefunden, wie wir in Zukunft als Kunden behandelt werden könnten – und…
Der Streit ums systemische Nadelöhr
…mitnehmen aus diesem Disput? Heinz von Foerster, der Altmeister, rät, die Interpretationsmöglichkeiten zu vermehren. So könnte man dieses Buch als eine ernsthafte Auseinandersetzung um die Reichweite und Zukunftsfähigkeit der Systemtheorie…
Drohen oder Verhandeln?
…vertraue und ich dir gerne folge.“ Was Macht bedeutet Und schließlich als dritte Form der Einflussnahme: Macht. Die Definition hierfür: „Macht hat, wer die Zukunft anderer beeinflussen kann.“ Was –…
Führung managen?
…deutlich, wie in Zukunft Entscheidungen getroffen werden. Logisch, oder? Wer autoritär auftretende Menschen sucht und engagiert, will eine andere Kultur als jemand, der eher kooperativ handelnde Kandidaten bevorzugt. Auf diese…
Buzzwords und ähnliche Konzepte
…erfolgt das Design von kontinuierlichen und übergreifenden Dialogformaten wie dem Strategiedialog und Enabling-Aktivitäten …“ Oder das hier: „Das neue Zukunftsbild wird im Rahmen der Strategieentwicklung im Design Sprint näher bestimmt.“…
Aktuelle Mythen im Faktencheck
…Hürden zu tun hat. So dürfen Asylsuchende erst nach drei bis sechs Monaten arbeiten. Wer also in Zukunft solche Sätze zu hören bekommt, kennt nun die passenden Antworten. Bitte weitersagen!…
Agilität als Passepartout
KRITIK: Peer Recruiting überträgt einige agile Arbeitsweisen in den Bereich der Mitarbeiterbeschaffung und -auswahl. Mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung, Selbstorganisation und ausgeprägten Entscheidungsbefugnissen rekrutieren Teams zukünftige Kollegen selbst.“ Heilig‘s…
Lösungsorientiertes Coaching
…Lehrsätzen, die allein schon Lust auf mehr wecken von: „Was nicht kaputt ist, muss man auch nicht reparieren!“ über „Kleine Schritte können zu großen Veränderungen führen“ zu „Die Zukunft ist…